第四七七章 加快进度(第1/11页)
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“我倒是不怕承担责任，就是怕自己没干过这事情，这工会的盘子不小，关乎众多员工的切身利益，我有些担心自己做不好啊！”陶映红的决心来的快也去得快，职场目标可以高大上，但是步子还是要稳一点的，所以她多少还是有一些犹豫。
平安农场工会，这可不是小事情，不仅仅是持股的问题，还是整个平安农场员工的一个依靠。
打工的和当老板的。
天生就是死对头。
不管关系处的多好，日后肯定会有矛盾的，老板的立场是以最少的代价赚最多的钱，员工的立场是用最轻松的姿态来赚做多的钱，这就是矛盾。
老板太好说，员工就得放肆，老板太严厉，员工就得反抗，站在各自立场来说，都没错，最后矛盾必然还是会产生的。
而员工是劣势的。
但是有了工会就不一样了。
团结就是力量大。
一个员工是没有资格和集团谈条件的，但是所有员工联合起来，影响力就足以能和老板分庭对抗了。