“我授权陈经理负责启明书店所有的日常经营活动,代表我管理启明书店,有权开除你们当中的任何人,负责制定公司制度和员工岗位职责,公司制度和岗位职责要上墙,人人都会背诵。”

“多谢孙老板!”

陈雪梅的神情一凝,她知道孙老板这是授予她尚方宝剑,制定公司制度和员工岗位职责,如何运用就看她的本领了?要钱给钱,要权给权,手下七个人都管不好,孙健不可能再信任她了,就是将她留下,师生之情占多数,顿感压力沉重,创业不是那么容易的?

“我任命万福泉同志为启明书店主管,工资提高到七十元,陈经理不在时,负责启明书店所有的经营活动!”

“多谢孙老板!”

万福泉心中暗喜,自己管理装修门面的工作得到孙老板的赏识,立马就成了启明书店的第三号人物,工资立马就加了二十元,孙老板太大方了,一定要好好干,绝不能辜负孙老板的信任。

“我任命杨惠芹同志为启明书店副主管,工资提搞到九十元,陈经理和万主管不在时,负责启明书店所有的经营活动,负责制定出启明书店的财务制度,也要上墙,公司员工人人都知道,启明书店每笔收入和支出都要记账,严格按照有限责任公司的财务管理制度管理启明书店,月底向我汇报启明公司的财务状况,我授予你一天有二百元的取款额度!”

虽然孙老板不打算多操心启明书店,但也不会将启明书店的人事和财务完全交给陈雪梅掌控,不然启明书店发展下去,他这个老板就有可能被架空,她也可以带着这一群人集体跳槽,或者重新开办一家书店,这是原则问题。

越是熟悉的朋友,做起生意来更要公私分明,不然最后极有可能分道扬镳,不仅伤了和气,连朋友都没法做下去,前世商场上这种创业初期是朋友,公司成功后成仇人的例子多如牛毛。