绩效考核导向很重要。绩效考核制度不科学,不合理,必然导致下级执行时出现偏差。

举个例子,如果上级将领导批示作为绩效考核加分项,下级必然会不遗余力,找领导要批示,为了加分。

贺茂根私下里和李恨水耳语几句:让下属查了姜峰的定位,发现他在豪门夜总会。

上班时间在豪门夜总会?

执勤,还是擅自脱岗?

执勤?难道为小姐、公主执勤?

擅自脱岗的可能性很大,是赌博,还是玩女人?

豪门夜总会老板是石小龙。

上次李恨水就知道,姜峰和石小龙关系非同一般。要不然,也不会差点将他抓了。