第六百九十二章不需要的便利(第2/4页)

“老板，事情都做的可以了，还有没有什么新的安排？”卡林问道，他之前主要做的事情就是在自己的圈子里散播一些郑逸尘的事件安排，关于库房的事情，之外就是一些对于人手的物色了，他主要找的是一些容易被利益所打动的人，用利益将他们联合起来，行程一股暗中操作的势力。

不需要他们有太多的凝聚力，只要在关键的时候能够发挥作用就行了，一群以利益为团体的组织并非毫无意义，甚至这个组织能够给他们带来明显的利益时，即便是缺乏了真正的领导者，但是这个模式能够带来长效收益，那么这里面的人就会自发的拥护着这么一个组织。

前提是便利性足够！

而便利性方面，郑逸尘却能够轻松的提供出来，缺少的就是一个开始的契机，至于这种模式，本来郑逸尘是不打算选择的，可是他手边实在是没有什么好用的人手啊，卡林不喜欢管理的模式，他就喜欢像是一个正当八经的那样，潇洒的来，潇洒的去，想做自己的事情也是随着自己喜欢和爱好，而并非是像是那些暗杀组织一样，任何的活动中都有着约束和任务的限制……

至于郑逸尘这边，那是没办法的事情，谁让他当初接了不该接的活，碰触了不该碰触的存在，现在就是为了当初的错误而还债，好在郑逸尘对手下的要求并不严格，甚至在为人处世方面都和他接近，即使没有以前那么自由了，但是对他来说，这已经是很好的结果了。

总比死亡好。

因此让卡林暂时的做一个管理者还行，长久的来说不适合他，而弄出来一个以便利和利益为主的组织这类操作，并非是郑逸尘想出来的，而是看一些丹玛丽娜的笔记……没错，她也是留笔记的，只是那些笔记更像是小故事，记录的都是她以前经历过的一些小故事，能被她记下来的自然都是当事人觉得很不错的那种。

郑逸尘从那些小故事里面学到了很多，这类的模式就是一种，并且运作的好了真的很好用，至于控制性方面，拿要看自己做什么事情了，做不光彩的事情，控制力就不会差，一旦去做一些和这个组织的风格相反的事情，控制力就会下滑了，毕竟是以便利性和利益聚合起来的组织模式。

万事开头难，开头之后就不难了，卡林充分的运用了自己的关系圈，将这个开头给做好了，饶是这样，他也用了不少时间才算是完成，现在魔兵召唤书里就多了一个加密的特殊帖子，这个帖子只有特定的人员才能进入，后来想要进去的话必须要有个引路人才行。