“对。下午辛苦你了。”

“别客气。”

陆一语放下手机,把梁姐发的简历点开。

不知道是褚朝是只面试领导阶层的人,还是有了梁姐之后,面试类的工作他都不参与了。

她记得她来公司面试的时候,还被姜苇带偏以为褚朝是人事部的主管。

陆一语把这些有的没的想法丢开,将余郝要招的两名下属的简历仔细看了一遍后,就午休了。

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下午,陆一语的工作重心基本都放在面试上,其中有两个人分别聊了将近一个小时,他们在应届毕业生这个阶段的表现和实力都不错,心态就目前看来也比较平。

他们招应届毕业生,并非是希望应届毕业生能为公司创造多大的效益。

一是影响社会号召,解决应届毕业生的工作问题;二是培养储备型人才;三是保持一定的人才流通,保持员工间合理的竞争和危机感。