第95章 突破壁垒(第1/5页)
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庄友华在听说有竞争者之后，态度发生了微妙的变化，加上李树渲染出未来振蓝前景如何宏伟，让庄友华突然有了紧迫感。
之前由于第三机械厂改制、土地等一系列的障碍，加上信心不足，让给第三机械厂转变为振蓝的推进速度一直缓慢，可现在，作为投资人的庄友华的主观能动性被发动起来，意味着载人航天火箭，已经到了最后的点火阶段。
“改造的工程队什么时候能入场？”庄友华再一次拍桌子问。
“最快三天后，明天我会把员工详细的福利计划做出来，请你尽快给出意见，这是改制的关键。”
庄友华凑近李树道：“你确定第三机械厂的职工，全都能进入现代化的振蓝公司工厂？”
李树点点头道：“我摸排过第三机械厂职工的情况，技术型工人，他们进入数控机床生产线，而其他技术水平不达标的，我们让他们进入电子元器件生产线，工资也因为技能水平的高低形成梯度。”
李树在第三机械厂这段时间，对机械厂的员工进行过详细的了解，作为老牌国企，其中不乏踏实肯干，有真技术的职工，他们大都在生产一线默默无闻的工作。
但这么大的厂，难免有滥竽充数的，其中不少靠钻营，去了管理岗位，摇身一变成了管技术工人的上司，工资竟比技术工人还高，这些人自然不能让他们闲着，去技术要求较低的电子元件生产线做简单重复劳动是对他们最好的安排。
庄友华对李树周全的安排很满意，当即就让身边的工作人员联络相关的资金和工程承包商。